Artikelen, inspiratie en blogposts

Duurzaamheid komende decennium bepalend voor succes

Onlangs bezocht ik het Nationaal Sustainability Congres in Utrecht. Wat bleek? De tijd dat bedrijven konden verwijzen naar hun ‘sustainability report’ op de vraag hoe duurzaam ze zijn lijkt voorbij. Duurzaamheid is geen ‘nice-to-have’ meer, dat bedrijven en overheidsorganisaties er ‘even bij doen’. Duurzaamheid wordt een belangrijke factor, een [...] Lees verder

Vertrouwen: ultiem bindmiddel van succesvolle organisaties

Dr. Margaret J. Wheatley legt in onderstaande video uit dat niet het creëren van angst door meer regels en straffen, maar het creëren van vertrouwen resulteert in een sterkere betrokkenheid en het nemen van verantwoordelijkheid onder medewerkers. Van vertrouwen naar beheersen Van nature ben ik iemand van een groot vertrouwen: in mezelf, in de [...] Lees verder

Van een masculiene naar een co-creatieve bedrijfscultuur

Het gebeurde meer dan 10 jaar geleden, ik werkte als consultant bij een grote Amerikaanse accountantsfirma, maar ik kan nog voelen wat het met me deed. Ik besluit naar mijn (vrouwelijke) baas te stappen, die tevens mijn mentor is, om een voorval met een klant te bespreken dat me erg geraakt heeft. Haar reactie is: “Dan moet je maar een dikkere [...] Lees verder

Ontwikkelen van binnenuit blijft: svajA wordt Organic Management

‘Zoals een bloem vanzelf bloeit, zo kan een organisatie zich als vanzelf ontvouwen vanuit de innerlijke kern van de organisatie en haar mensen.’ Dit artikel verscheen eerder in Sfinx Het leven kan soms vreemde, onverwachte wendingen nemen. Tot eind vorig jaar was ik nog druk met svajA, Centrum voor Bewustwording in Kodaikanal, India. In Sfinx [...] Lees verder

< 1 2